Законченное высшее образование, умение работать с большим объемом информации, опытный пользователь ПК, внимательность, ответственность, активность, целеустремленность.
Подбор кадров, проведение собеседований с нанимающимися на работу, оценка персонала: тестирование, интервью; адаптация персонала. Изучение рынка труда. Работа со СМИ и ЦЗ. Работа с кадровыми ...
